6,5 milyon memur ve emeklisini ilgilendiren toplu sözleşme görüşmeleri kritik bir aşamaya geldi. Hükümet memur zammı konusunda ikinci teklifini sundu. Açıklanan yeni teklife göre 2026 yılının ilk 6 ayı için yüzde 11, ikinci 6 ayı için ise yüzde 7 artış önerildi. 2027 yılı için ise yüzde 4+4 zam öngörüldü. Ancak sendikalar, bu oranların beklentilerin çok altında olduğunu belirterek teklifi kabul etmedi.
Toplu sözleşme maratonu devam ediyor
Kamuda 8’inci dönem toplu sözleşme görüşmeleri sürüyor. Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı’nın ev sahipliğinde yapılan toplantıya yetkili sendikalar olan Memur-Sen, Kamu-Sen ve Birleşik Kamu-İş Konfederasyonu temsilcileri katıldı.
Görüşmelerde hükümetin yeni teklifini Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Vedat Işıkhan açıkladı. Bakan Işıkhan, “Kamu görevlilerimizin haklarının korunması için dengeli bir teklif hazırladık. Hükümet olarak sorumluluğumuzu yerine getirdik.” ifadelerini kullandı.
Hükümetin sunduğu rakamlar
Yeni teklife göre:
-
2026 yılının ilk 6 ayında yüzde 11 zam,
-
2026 yılının ikinci 6 ayında yüzde 7 zam,
-
2027 yılının ilk 6 ayında yüzde 4,
-
2027 yılının ikinci 6 ayında yüzde 4 zam yapılması önerildi.
Ayrıca bin TL taban aylık artış teklifi de yinelendi.
Sendikalardan tepki
Hükümetin sunduğu teklif, sendikalar tarafından yetersiz bulundu. Memur-Sen Genel Başkanı Ali Yalçın, “Enflasyonun bu kadar yüksek olduğu bir ortamda bu oranlar memuru korumaz. Hükümet memur zammı konusunda daha gerçekçi ve hakkaniyetli bir teklif sunmalı.” dedi.
Kamu-Sen Başkanı Önder Kahveci ise “Bizim beklentimiz, memurun alım gücünü artıracak, emeklisini de koruyacak bir düzenleme yapılmasıydı. Ancak sunulan teklif, ne yazık ki beklentilerimizin gerisinde kaldı.” ifadelerini kullandı.
Süreç nasıl işleyecek?
Toplu sözleşme süreci 31 Ağustos’ta sona erecek. Bu tarihe kadar taraflar uzlaşamazsa, süreç Kamu Görevlileri Hakem Kuruluna taşınacak. Kurulun vereceği karar bağlayıcı olacak ve iki yıl boyunca uygulanacak zam oranlarını belirleyecek.
Memurlar ne bekliyor?
Memurlar, özellikle son yıllarda hızla yükselen hayat pahalılığı ve enflasyon karşısında maaşlarının eridiğini dile getiriyor. Bu nedenle toplu sözleşmede talep edilen oranlar, hükümetin sunduğu tekliften çok daha yüksek. Sendikalar, 2026’nın ilk altı ayı için yüzde 25, ikinci altı ayı için yüzde 15, 2027 yılı için ise yüzde 10+10 artış talebinde bulunmuştu.
Uzmanlardan değerlendirme
Ekonomistler, hükümetin sunduğu teklifin bütçe dengeleri açısından temkinli olduğunu, ancak memurların beklentilerini karşılamadığını belirtiyor. Uzmanlara göre enflasyonun yüksek seyrettiği bir dönemde düşük zam oranları, memur ve emeklilerin alım gücünü daha da zayıflatabilir.
Kamuoyu tepkisi
Toplumun farklı kesimlerinden de konuya dair yorumlar geliyor. Emekliler, maaşlarının yetersiz kaldığını ve en temel ihtiyaçlarını karşılamakta zorlandıklarını söylüyor. Öğretmenler, sağlık çalışanları ve polisler gibi kamu görevlileri de sosyal medyada tepkilerini dile getirerek daha yüksek zam talep ediyor.
Sonuç
Hükümet memur zammı için sunduğu ikinci teklif ile pazarlık sürecinde kritik bir adım atmış oldu. Ancak sendikaların tepkisi ve taleplerin çok daha yüksek olması, görüşmelerin gergin geçeceğini gösteriyor. Şimdi gözler 31 Ağustos’a çevrilmiş durumda. Eğer uzlaşma sağlanamazsa Kamu Görevlileri Hakem Kurulu devreye girecek ve nihai kararı verecek.
Bu süreç, milyonlarca memur ve emeklinin gelirini doğrudan etkileyeceği için Türkiye’nin en önemli gündem maddelerinden biri olmaya devam edecek.
